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【引言】为了启动《The Daily》,新闻集团重金雇用了来自《纽约人》《福布斯》《纽约邮报》和其他报刊的一百余名员工,这些资深的媒体人似乎应是《The Daily》成功的保证,但结果事与愿违。传统媒体的优秀人才以及丰富的人才资源,是否适应新媒体的运营?进入网络时代以来,这个问题就一直困扰着传统媒体的新媒体之路,但传统媒体似乎并没有对这个问题给予足够的重视。从中国的现实来看,尽管《人民日报》等媒体走上网络之路的时间要早于新浪、搜狐、网易等商业网站;尽管都自认为拥有传统媒体的品牌优势、人才优势,但我们却面对着这样一个事实:即使在网络新闻传播方面,不具备新闻采访权甚至在起步阶段没有多少新闻传播专业背景的编辑的几大商业性门户网站,其影响力超过了任何一家传统媒体办的网站
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