贯彻落实科学发展观与完善干部选拔任用制度

摘要：

【摘要】贯彻落实科学发展观关键在干部。当前干部选拔任用制度仍然存在着一些与科学发展观要求不相适应的突出问题。坚持以科学发展观为指导完善干部选拔任用制度,要树立科学的用人观念,坚持正确的用人导向;要着力实现"以人选人"向"以制度选人"的根本转变;要用科学发展观的理念考核评价干部;要加强对干部选拔任用的预测性研究,建立干部选拔任用巡视制度。只有这样,才能不断提高选人用人的公信度,不断提升选人用人的整体水平。
【关键词】科学发展观；选人用人；完善制度；

引言：

【引言】科学发展观的全面贯彻落实, 关键在干部。因为党的政治路线的实现要靠正确的组织路线来保证。由于领导干部的特殊社会地位和在经济社会中所扮演的特殊社会角色, 他们在科学发展观的贯彻落实过程中起着特殊重要的关键作用。坚持以科学发展观为指导完善干部选拔任用制度, 有利于增强干部工作的透明度, 有利于确立正确的用人导向, 有利于党的干部工作始终符合时代要求和人民的期待。

作者：

黄明哲

作者单位：

中共江西赣州市委党校江西南昌330003